Avrupa Birliği (AB) ve aday ülkelerde iş gücü piyasası alanında yapılan araştırmada ortaya çıkan veriler çalışan kadın ve erkek oranı konusunda
REKLAMAvrupa Birliği (AB) ve aday ülkelerde iş gücü piyasası alanında yapılan araştırmada ortaya çıkan veriler çalışan kadın ve erkek oranı konusunda çarpıcı sonuçlar ortaya koydu.
Eurostat tarafından yapılan araştırmaya göre iş gücüne katılan aktif kadın ve erkek oranı konusunda Türkiye, Malta ve İtalya en geride yer alan ülkeler oldu.
2015 verilerine göre aktif iş gücünün yüzde 75,3 erkek, yüzde 32,5’i kadınlardan oluşan Türkiye genel görünümde kadın-erkek arasındaki farkın en fazla olduğu ülke konumunda.
AB’ye üye ülkelerde ise en büyük fark yüzde 81,4 erkek, yüzde 53,6 kadın oranıyla Malta oldu.
İtalya’da bu oran yüzde 70,6’ya karşılık yüzde 50.6.
Gelenekçi aile kültürü ile bilinen İtalya’da kadınlar mevcut konumlarından şikayetçi.
Araştırmada yer alan ülkelerde arasında kadın-erkek arasındaki farkın en az olduğu ülke ise Finlandiya. Litvanya, Letonya, İsveç ve Norveç‘te ise bu fark yüzde 5’ten daha az.
Son 10 yılda listedeki ülkelerin büyük çoğunluğunda cinsiyetler arasındaki fark önemli oranda azaldı. Buna karşın Romanya, Avusturya, Polonya ve Estonya’da bu fark daha da açıldı.
Uçurumun en fazla olduğu AB ülkesi Malta’da 20-64 yaş arası kadınların 2005’te iş gücü piyasasındaki oranı yüzde 34,8 iken bu fark 2015’te yüzde 53,6’ya yükseldi.
Malta’da kadın çalışanların oranının bu denli artmasında yeni neslin çalışma hayatına katılım ve evdeki görevleri konusunda bir önceki jenerasyona göre daha farklı bir mentaliteye sahip olmasına dayandırılıyor.
Artışın olduğu ülkelerden biri de Almanya oldu. Slovenya, Danimarka ve Yunanistan’da ise kadın çalışan oranında son 10 yılda düşüş olması dikkat çekti.