Sosyal paylaşım sitesi Facebook, “çalışanlara ayırımcılık yaptığı” ve “işe alım kurallarını ihlal ettiği” gerekçesiyle ABD'de açılan bir davada 14,5 milyon dolar ödemeyi kabul etti.
REKLAMSosyal paylaşım sitesi Facebook, “çalışanlara ayırımcılık yaptığı” ve “işe alım kurallarını ihlal ettiği” gerekçesiyle ABD'de açılan bir davada 14,5 milyon dolar ödemeyi kabul etti.
Adalet Bakanlığı ve Çalışma Bakanlığı tarafından söz konusu şikayetlerle ilgili açılan davalarda taraflar anlaşma yoluna gitti.
Adalet Bakanlığı, aralık ayında açtığı davada, sosyal medya şirketini geçici işe alımlardaki tercihlerinde ayırımcılık yapmakla suçlamıştı.
Şirketin, özellikle geçici işler için “H-1B” vizesi (işverenlerin özel mesleklerde yabancı işçileri geçici olarak istihdam etmesine izin veren vize) olan yabancı işçileri seçme tercihi, açılan davanın en önemli gerekçesi olmuştu.
ABD hükümeti, Facebook'un geçici vize sahiplerine ayrılmış işler için Amerikalı işçileri işe almayı reddetmesinin yasaları ihlal teşkil ettiği görüşünü taşıyor.
Hükümet, iş başvurularında bu vizeye sahip çalışanlara oranla ABD vatandaşlarının önüne daha fazla engel çıkartılarak ayırımcılık yapıldığı ve istihdam kurallarının ihlal edildiği düşüncesinde.
ABD’de özellikle teknoloji şirketlerinin, bu vizeye sahip yabancı çalışanları istihdam etmeyi tercih ettiği biliniyor.