Son Dakika
Bu içeriğe bulunduğunuz bölgeden erişilemiyor

Avrupa Sosyal Haklar Komitesi: Türkiye, işçi hakları konusunda Avrupa standartlarının gerisinde

Kadın fabrika işçileri
Kadın fabrika işçileri   -   ©  Kemal Özdemir/ANADOLU AJANSI
Metin boyutu Aa Aa

Avrupa Sosyal Haklar Komitesi tarafından yayımlanan rapor, işçi hakları konusunda Türkiye’nin Avrupa standartlarının gerisinde kaldığını ortaya koydu.

Türkiye’de özellikle, çocuk işçiler, hamile çalışanların korunmasıyla ilgili eksikliklere dikkati çekilen raporda, kadına yönelik şiddetle ilgili yasaların etkili bir şekilde uygulanmadığı, fakir ailelerin ekonomik olarak yeteri kadar korunmadığı uyarısı yapıldı.

Avrupa Konseyi bünyesinde faaliyet gösteren komitenin yayınladığı raporda, “üye ülkelerin Avrupa Sosyal Haklar Sözleşmesi’nin hükümlülüklerine ne kadar uyum gösterdikleri” konusu ayrıntılı bir şekilde mercek altına alındı.

Komite, incelemeye aldığı sosyal haklar sözleşmesinde Türkiye’nin 20 maddede standartlara uymadığı, 8 maddede standartlara uyduğu görüşüne varırken, 8 maddede ise Türkiye’den gerekli bilgi gelmediği için bu konudaki değerlendirme ileri bir tarihe atıldı.

Avrupa Sosyal Haklar Sözleşmesi, Avrupa Konseyi’nin 1961 yılında kabul ettiği ve üye ülkemler için bağlayıcı özelliği olan önemli sözleşmelerden birisi. Komite, 15 bağımsız ve tarafsız uzmandan oluşuyor.

Komite raporunda Türkiye’de görülen eksiklikler ve uyarılar özetle şu şekilde:

  • 15 yaş altı çocukların çalışmasına getirilen yasağa pratikte uyulmuyor

  • 15 yaş altı evde çalışan çocuklar, etkili bir şekilde denetlenmiyor

  • 18 yaş altındakilerin tehlikeli ve sağlıksız yerlerde çalışmasına ilişkin yasak etkili bir şekilde denetlenmiyor.

  • 16 yaş altı genç işçilerin günlük ve haftalık çalışma saatleri gereğinden fazla.

  • Özel sektördeki çalışan kadınlara verilen hamile yardımları yeterli değil.

  • Bir çalışanın hamilelik veya doğum izni sırasında işten çıkarılma nedenleri kabul edilebilir istisnaların ötesine geçebiliyor.

  • Kısa sözleşmelerle kamuda çalışan bir kadınlar, hamilelik veya doğum izni sırasında hukuk dışı işten çıkartılması halinde gerekli korumaya sahip değil.

  • Hamilelik veya doğum izni sırasında hukuk dışı işten çıkartılan kadınların hepsinin, haklarının geri iade edilme şansı yok.

  • Hukuksuz işten çıkartılan hamile kadınlara gerekli tazminat verilmiyor.

  • Kadınların aile içi şiddete karşı korunması konusunda yasaların etkili bir şekilde uygulanması garanti altına alınamıyor.

  • Fakir aileler, gerekli ekonomik korumadan mahrum

  • Evsiz insanların, barınacak yer bulmaları konusundaki önlemler yetersiz. Barınma hakkı garanti altına alınmış değil.

  • Göçmen işçilere, eşit koşullarda iş arayamıyor. Göçmen bir işçinin, aile üyeleri bağımsız bir şekilde oturma izni alabilmesi için üç yıl gerekiyor ve bu süre gereğinden fazla.