Avrupa genelinde asgari ücretler büyük farklılıklar gösteriyor. Euronews Business, 2026’nın başı itibarıyla bu ücretleri hem euro hem alım gücü açısından mercek altına alıyor.
Eurostat verilerine dayanan Euronews tahminine göre, AB’nin 22 ülkesinde yaklaşık 12,8 milyon çalışan asgari ücret ya da daha azını kazanıyor.
REKLAM
REKLAM
Bu nedenle milyonlarca kişi, yeni yılda kayda değer bir zam alıp almayacaklarını görmek için asgari ücret açıklamalarını yakından takip ediyor.
Ancak asgari ücretle çalışanların yaklaşık üçte biri, Temmuz 2025’e kıyasla Ocak 2026 itibarıyla hiçbir artış görmedi. Dört ülkede ise son bir yılda hiç artış olmadı.
Peki Ocak 2026 itibarıyla Avrupa’da hangi ülkelerde asgari ücretler en yüksek seviyede? Bu ücretler satın alma gücü açısından ne ifade ediyor? Nominal avro tutarları satın alma gücüyle karşılaştırıldığında sıralamalar nasıl değişiyor?
AB üyesi ülkeler arasında aylık brüt asgari ücret Bulgaristan’da 620 avrodan Lüksemburg’da 2.704 avroya kadar değişiyor. Aday ülkeler de eklendiğinde, 173 avro ile Ukrayna istisnai biçimde en altta yer alıyor; onu 319 avro ile Moldova izliyor.
Beş ülkede asgari ücret 2.000 avronun üzerinde. Bu ülkeler Lüksemburg’un yanı sıra İrlanda (2.391 avro), Almanya (2.343 avro), Hollanda (2.295 avro) ve Belçika (2.112 avro).
Bu üst grubun hemen altında Fransa 1.823 avro ile yer alırken, İspanya’da rakam 1.381 avroya düşüyor; bu da seviyelerin komşu ülkeler arasında bile ne kadar farklı olduğunu gösteriyor.
Eurostat bu nedenle asgari ücretleri üç kategoriye ayırıyor: 1.500 avronun üzeri, 1.000–1.500 avro arası ve 1.000 avronun altı.
İspanya, Slovenya, Litvanya, Polonya, Kıbrıs, Portekiz, Hırvatistan ve Yunanistan bu orta grupta yer alıyor. Aralarındaki farklar nispeten küçük.
Avrupa ülkelerinin yarısında asgari ücret 1.000 avronun altında
Toplam 29 ülke – 22 AB üyesi ve 7 aday – arasında 15 ülkede asgari ücret 1.000 avronun altında. AB’ye aday ülkelerin tamamı bu en alt grupta yer alıyor. Buna bazı Doğu Avrupa ülkeleri de dahil.
Örneğin Çekya’da asgari ücret 924, Macaristan’da 838, Romanya’da 795, Türkiye’de 654 ve Arnavutluk’ta 517 avro seviyesinde. Üç aday ülkede asgari ücret Bulgaristan’dan daha yüksek.
Aşağıdaki harita, özellikle batı ve doğu ülkeleri arasındaki fark belirgin olmak üzere, Avrupa’daki nominal asgari ücretlerde net bir coğrafi ayrışmaya işaret ediyor.
Satın alma gücü sıralamadaki farkları daraltıyor
Ülkeler arasında asgari ücretler karşılaştırılırken, yaşam maliyetleri büyük ölçüde değiştiği için satın alma gücü standartları (PPS) önem kazanıyor. Satın alma gücüne göre düzeltme yapıldığında, ülkeler arasındaki ücret farkları nominal tutarlara kıyasla çok daha dar hale geliyor.
PPS, her ülkede insanların gerçekte neler satın alabileceğini yansıtan yapay bir para birimi kullanarak, yalnızca avro cinsinden değerlere bakmaya göre gerçek satın alma gücünü eşitleyen daha adil bir karşılaştırma sunuyor.
Bir PPS, teoride her ülkede aynı mal ve hizmet sepetini satın alabilen yapay bir para birimi birimi olarak tanımlanıyor.
Bu çerçevede, 22 AB ülkesi arasında asgari ücret PPS cinsinden Estonya’da 886’dan Almanya’da 2.157’ye kadar uzanıyor.
Sıralama bir miktar değişse de ilk dokuz ülke hem avro hem PPS cinsinden aynı kalıyor.
Arnavutluk hariç AB’ye aday ülkeler, PPS açısından birkaç AB üyesinden daha yüksek satın alma gücüne sahip olarak daha iyi bir performans sergiliyor.
Hem avro hem de PPS verilerinin bulunduğu 27 ülke arasında en büyük sıçramayı Romanya yapıyor; sıralaması 20’ncilikten 12’nciliğe yükseliyor. Kuzey Makedonya da ilerleyerek avro cinsinden 26’ncı sıradan PPS’e göre 20’nci sıraya çıkıyor.
Sırbistan 22’ncilikten 17’nciliğe yükselirken, Türkiye üç basamak yukarı çıkıyor.
Buna karşılık Çekya ve Estonya en büyük kaybı yaşayan ülkeler; her ikisi de sekiz sıra geriliyor. Çekya 16’ncılıktan 24’üncülüğe, Estonya ise 18’incilikten 26’ncılığa düşüyor.
İtalya, Avusturya ve üç İskandinav ülkesinde – İsveç, Danimarka ve Finlandiya’da – yasal bir ulusal asgari ücret bulunmuyor.
Asgari ücret nerede değişmedi?
AB ülkeleri arasında, Temmuz 2025 ile Ocak 2026 arasında Belçika, Estonya, Yunanistan, İspanya, Lüksemburg ve Slovenya’da asgari ücret aynı kaldı.
Bu dönemde en yüksek artışlar Bulgaristan, Macaristan, Litvanya ve Slovakya’da kaydedildi; bu ülkelerin her birinde asgari ücret yüzde 11’in üzerinde yükseldi.
Estonya, İspanya ve Slovenya’da asgari ücret Ocak 2025 ile Ocak 2026 arasında da değişmedi. Romanya’da ise ulusal para birimi cinsinden asgari ücret sabit kalırken, her iki dönemde de avro bazında hafifçe geriledi.
Farkların arkasındaki nedenler
Avrupa Sendikalar Enstitüsü’ndeki (ETUI) uzmanlar, kalıcı biçimde daha yüksek ücretlerin temelinde daha yüksek verimlilik bulunduğuna dikkat çekiyor. Sanayi veya finansal faaliyetin daha güçlü olduğu ekonomiler genellikle daha verimli oluyor.
Yüksek teknoloji sektörleri de genellikle daha yüksek verimlilik sergiliyor. İşçilerin pazarlık gücünün daha yüksek olması ise bir başka kilit etken.